모두의연구소에서 만들면 다릅니다. AI학교 아이펠 DS과정 마침내 오픈!
LAB소개
아래와 같은 고민해 본적 없나요?
- 구글이나 페이스북은 나의 데이터로 엄청난 매출을 내는데, 나에게는 왜 전혀 보상이 없지?
- 모두연 커뮤니티는 아주 훌륭한데, 모두연 사업에 좀 더 잘 기여할 수 있지 않을까?
- 회사에서 내가 하는 기여를 좀 더 잘 측정하고 보상받을 수 있는 방법은 없을까?

이해관계자 DAO LAB은 회사의 다양한 이해관계자들을 DAO(탈중앙화 자율조직)로 조직화하여 사업에 기여하도록 하고, 그에 대한 정당한 보상을 공유받을 수 있는 체계를 설계하고 구현하려고 합니다.

플랫폼 시대에 사업 성공은 더 이상 대표와 직원들이 열심히 한다고 만들어 낼 수 없습니다. 유튜브, 인스타그램, 페이스북의 성공은 컨텐츠를 만들어 주는 수많은 크리에이터 덕분이고, 우버나 에어비앤비의 성공은 우버 드라이버와 호스트 덕분입니다. 주식회사의 사업과 관련된 모든 이해관계자들이 사업 성공을 함께 만들어 내는 시대인 것입니다.

하지만, 아직까지 주식회사는 이해관계자들을 제대로 활용하지도, 제대로 보상하지도 못하고 있습니다. 만약 이해관계자들을 잘 조직화하고, 그들이 사업에 기여할 수 있는 방법을 제공해 준다면 어떨까요? 그리고 기여를 측정해서 그에 맞는 보상을 제공한다면? 그러면 회사는 가장 큰 우군을 얻게 되는 것이고, 사업의 성과는 이해관계자들에게 공정하게 분배될 수 있습니다.

이 실험을 모두연 커뮤니티와 함께 하려고 합니다. 모두연 사업의 성공은 커뮤니티에 달려있습니다. 그 커뮤니티를 DAO(탈중앙화 자율조직)로 조직화하고 스스로 의사 결정할 수 있도록 구조를 만듭니다. 그리고 모두연 DAO에 참여하는 구성원들이 모두연 사업에 기여하는 바를 측정하고 그에 대한 보상으로 모두연 지분을 받을 수 있는 체계를 만듭니다.

이 LAB은 커뮤니티를 DAO로 조직화하는 방법과, DAO의 자율적인 거버넌스, 기여 측정과 보상에 대해 연구하고, DAO를 운영할 수 있는 서비스를 구현합니다. 최종적인 목표는 모두연 이해관계자 DAO를 런칭해서 회사와 커뮤니티의 시너지를 만들어 내는 것입니다. 세상에서 최초로 시도되는 실험에 함께 참여해 보세요. 보다 자세한 내용은 아래 구글닥스 문서를 참고하시기 바랍니다.
https://docs.google.com/document/d/1xpXJowLJ4Dlx4Dh8bfLtPtUr9y5PpZYMeiTue7qU5I8/edit?usp=sharing
활동계획
운영방식은 주 1회 수요일 저녁 7시30분-10시까지 오프라인 모임(모두연 강남캠퍼스)을 기본으로 합니다.
보다 적극적으로 참여할 분들은 추가 모임이나 활동에 랩짱과 함께 하실 수 있습니다.
24년 1월3일(수)부터 시작해서 2월까지 9주동안 첫번째 시즌을 운영합니다.

랩은 다음의 원칙으로 운영됩니다.
- 다양성 우선: 모두연 기존 멤버와 신규 멤버 모두 환영
- 투명성 추구: 모든 활동과 결과물은 투명하게 공개
- 실용적 운영: 철학에 깊이 빠지기 보다 워킹하는 모델에 집중
- 미완을 수용: 완벽히 만들어낼 수 없다. 시작할 수 있는 버전에 집중
- 오픈랩 원칙: 모두연 커뮤니티와 외부 전문가 등의 도움과 참여를 장려
- 오픈소스 원칙: 모든 결과물은 오픈소스로 공개

목표하는 최종 결과물이 다음과 같습니다.
- 이해관계자 DAO 관련 연구 및 분석 자료
- 모두연 이해관계자 DAO 페이퍼 MVP

DAO 페이퍼 MVP는 소프트웨어 구현없이 노션, 구글닥스 등 기존 툴을 이용하여 DAO 거버넌스와 기여측정을 실험해 볼 수 있는 최소한의 DAO 툴을 구성하는 것입니다. 이것으로 모두연 DAO의 베타 런칭을 해 보는 것입니다. 모두연 DAO를 본격적으로 시작하기 전에 소수의 신청자를 기반으로 DAO를 운영해 보는 것이죠.

이를 위해 다음 활동을 계획하고 있습니다.
- 이해관계자, DAO, 거버넌스, 기여측정과 보상 등 기본 개념 설명
- DAO 소개와 사례 연구
- 거버넌스와 기여측정/보상 사례 연구
- 모두연 사업과 커뮤니티 소개와 분석
- 커뮤니티 조직화 사례와 유사 조직(협동조합, 종교단체, 시민단체 등) 사례 연구
- 모두연 이해관계자 DAO MVP 매뉴얼 작성
- 모두연 이해관계자 DAO MVP 설계와 구현

첫 번째 시즌은 이해관계자 DAO로 뛰어들기 전에 몸을 푸는 과정이라 이해하시면 됩니다. 커뮤니티, DAO, 이해관계자, 거버넌스 등 새로운 개념에 대해 공부하고, 관련 사례를 연구하며, 모두연 사업과 커뮤니티를 분석합니다. 이를 토대로 베타 버전의 DAO를 런칭하기 위한 간단한 MVP를 구성해 보는거죠. 개발이 필요없는 버전입니다.

첫 번째 시즌을 잘 마치고, 두 번째 시즌에서 본격적으로 모두연 이해관계자 DAO를 기획/설계하고, 구현할 예정입니다. 기본적으로 첫 번째 시즌을 잘 마치신 분들이 두 번째 시즌을 함께 하는 대상이 될 것입니다.
연구목표
모두연 이해관계자 DAO 페이퍼 MVP를 구현해서 모두연에서 런칭해 보는 것이 목표입니다.
참여조건
참여의 최소 조건은 주 1회 오프모임에 참석할 의지와 열정입니다.
세상에 없는 것을 만드는 것이기 때문에 모두가 초보입니다.
겸손하게 배우고, 용감하게 실험할 열정이 있는 분들 환영합니다.

아래 관심있는 분들이면 환영입니다. 개발자, 비개발자 모두 환영입니다.
- 이해관계자 자본주의, 커뮤니티, DAO 등 대안 조직에 관심있는 분들
- 조직 구조와 역학, 거버넌스, 기여 측정과 보상에 관심있는 분들
- 커뮤니티 운영을 해 봤거나 성과 측정/보상을 설계해 본 분들
- 모두연 커뮤니티를 애정하고 기여해 보고자 하는 분들
- DAO에 참여하지 않더라도 이런 주제를 함께 고민하고 배워보고 싶은 분들
랩짱소개
한재선

한재선

자기 소개

이전까지 연쇄창업가로 살았고, 지금은 기술로 좀 더 나은 세상을 만드는 실험을 하고 있습니다. 분산 시스템 연구로 박사를 받고 이후 빅데이터/클라우드 스타트업(넥스알), 딥테크 투자사(퓨처플레이), 블록체인 플랫폼 회사(그라운드X)를 만들면서 최신 기술을 세상에 구현해 내는 일을 해 왔습니다. 그 과정에서 기술이 기득권이나 대기업을 위해 활용되지 않고, 부와 권력을 개인에게 분배될 수 있는 미래를 꿈꾸며 블록체인에 뛰어 들게 되었죠. 그러다 블록체인 기반의 새로운 형태의 조직인 DAO까지 오게 되었습니다. 현재 블록체인의 토큰없이 주식회사의 지분을 기반으로 하이브리드 DAO를 모두연과 의기투합해서 실험해 보려고 합니다. 이 실험이 세상에 새로운 형태의 대안 조직 구조를 제시하길 희망하며, 거의 풀타임에 가깝게 제 시간을 투입하고 있습니다. 누구도 가보지 않은 길을 가는 것을 즐기는 분들과 함께 하길 기원합니다.

소속

LTGLAB 대표 / KAIST 전산학부 겸직교수

E-mail

jshan0000@gmail.com

이해관계자 DAO LAB
모임시작
2024년 01월 03일
모임일시
매주 수요일 19:30 ~ 22:00
모임장소
강남
모집기간
2023년 11월 28일 ~ 12월 17일
모집인원
30명
모집방법
선발
모임비용
무료
모두의연구소에서 만들면 다릅니다. AI학교 아이펠 DS과정 마침내 오픈!
이해관계자 DAO LAB
모임시작
2024년 01월 03일
모임일시
매주 수요일 19:30 ~ 22:00
모임장소
강남
모집기간
2023년 11월 28일 ~ 12월 17일
모집인원
30명
모집방법
선발
모임비용
무료
LAB 소개
아래와 같은 고민해 본적 없나요?
- 구글이나 페이스북은 나의 데이터로 엄청난 매출을 내는데, 나에게는 왜 전혀 보상이 없지?
- 모두연 커뮤니티는 아주 훌륭한데, 모두연 사업에 좀 더 잘 기여할 수 있지 않을까?
- 회사에서 내가 하는 기여를 좀 더 잘 측정하고 보상받을 수 있는 방법은 없을까?

이해관계자 DAO LAB은 회사의 다양한 이해관계자들을 DAO(탈중앙화 자율조직)로 조직화하여 사업에 기여하도록 하고, 그에 대한 정당한 보상을 공유받을 수 있는 체계를 설계하고 구현하려고 합니다.

플랫폼 시대에 사업 성공은 더 이상 대표와 직원들이 열심히 한다고 만들어 낼 수 없습니다. 유튜브, 인스타그램, 페이스북의 성공은 컨텐츠를 만들어 주는 수많은 크리에이터 덕분이고, 우버나 에어비앤비의 성공은 우버 드라이버와 호스트 덕분입니다. 주식회사의 사업과 관련된 모든 이해관계자들이 사업 성공을 함께 만들어 내는 시대인 것입니다.

하지만, 아직까지 주식회사는 이해관계자들을 제대로 활용하지도, 제대로 보상하지도 못하고 있습니다. 만약 이해관계자들을 잘 조직화하고, 그들이 사업에 기여할 수 있는 방법을 제공해 준다면 어떨까요? 그리고 기여를 측정해서 그에 맞는 보상을 제공한다면? 그러면 회사는 가장 큰 우군을 얻게 되는 것이고, 사업의 성과는 이해관계자들에게 공정하게 분배될 수 있습니다.

이 실험을 모두연 커뮤니티와 함께 하려고 합니다. 모두연 사업의 성공은 커뮤니티에 달려있습니다. 그 커뮤니티를 DAO(탈중앙화 자율조직)로 조직화하고 스스로 의사 결정할 수 있도록 구조를 만듭니다. 그리고 모두연 DAO에 참여하는 구성원들이 모두연 사업에 기여하는 바를 측정하고 그에 대한 보상으로 모두연 지분을 받을 수 있는 체계를 만듭니다.

이 LAB은 커뮤니티를 DAO로 조직화하는 방법과, DAO의 자율적인 거버넌스, 기여 측정과 보상에 대해 연구하고, DAO를 운영할 수 있는 서비스를 구현합니다. 최종적인 목표는 모두연 이해관계자 DAO를 런칭해서 회사와 커뮤니티의 시너지를 만들어 내는 것입니다. 세상에서 최초로 시도되는 실험에 함께 참여해 보세요. 보다 자세한 내용은 아래 구글닥스 문서를 참고하시기 바랍니다.
https://docs.google.com/document/d/1xpXJowLJ4Dlx4Dh8bfLtPtUr9y5PpZYMeiTue7qU5I8/edit?usp=sharing
활동계획
운영방식은 주 1회 수요일 저녁 7시30분-10시까지 오프라인 모임(모두연 강남캠퍼스)을 기본으로 합니다.
보다 적극적으로 참여할 분들은 추가 모임이나 활동에 랩짱과 함께 하실 수 있습니다.
24년 1월3일(수)부터 시작해서 2월까지 9주동안 첫번째 시즌을 운영합니다.

랩은 다음의 원칙으로 운영됩니다.
- 다양성 우선: 모두연 기존 멤버와 신규 멤버 모두 환영
- 투명성 추구: 모든 활동과 결과물은 투명하게 공개
- 실용적 운영: 철학에 깊이 빠지기 보다 워킹하는 모델에 집중
- 미완을 수용: 완벽히 만들어낼 수 없다. 시작할 수 있는 버전에 집중
- 오픈랩 원칙: 모두연 커뮤니티와 외부 전문가 등의 도움과 참여를 장려
- 오픈소스 원칙: 모든 결과물은 오픈소스로 공개

목표하는 최종 결과물이 다음과 같습니다.
- 이해관계자 DAO 관련 연구 및 분석 자료
- 모두연 이해관계자 DAO 페이퍼 MVP

DAO 페이퍼 MVP는 소프트웨어 구현없이 노션, 구글닥스 등 기존 툴을 이용하여 DAO 거버넌스와 기여측정을 실험해 볼 수 있는 최소한의 DAO 툴을 구성하는 것입니다. 이것으로 모두연 DAO의 베타 런칭을 해 보는 것입니다. 모두연 DAO를 본격적으로 시작하기 전에 소수의 신청자를 기반으로 DAO를 운영해 보는 것이죠.

이를 위해 다음 활동을 계획하고 있습니다.
- 이해관계자, DAO, 거버넌스, 기여측정과 보상 등 기본 개념 설명
- DAO 소개와 사례 연구
- 거버넌스와 기여측정/보상 사례 연구
- 모두연 사업과 커뮤니티 소개와 분석
- 커뮤니티 조직화 사례와 유사 조직(협동조합, 종교단체, 시민단체 등) 사례 연구
- 모두연 이해관계자 DAO MVP 매뉴얼 작성
- 모두연 이해관계자 DAO MVP 설계와 구현

첫 번째 시즌은 이해관계자 DAO로 뛰어들기 전에 몸을 푸는 과정이라 이해하시면 됩니다. 커뮤니티, DAO, 이해관계자, 거버넌스 등 새로운 개념에 대해 공부하고, 관련 사례를 연구하며, 모두연 사업과 커뮤니티를 분석합니다. 이를 토대로 베타 버전의 DAO를 런칭하기 위한 간단한 MVP를 구성해 보는거죠. 개발이 필요없는 버전입니다.

첫 번째 시즌을 잘 마치고, 두 번째 시즌에서 본격적으로 모두연 이해관계자 DAO를 기획/설계하고, 구현할 예정입니다. 기본적으로 첫 번째 시즌을 잘 마치신 분들이 두 번째 시즌을 함께 하는 대상이 될 것입니다.
연구목표
모두연 이해관계자 DAO 페이퍼 MVP를 구현해서 모두연에서 런칭해 보는 것이 목표입니다.
참여조건
참여의 최소 조건은 주 1회 오프모임에 참석할 의지와 열정입니다.
세상에 없는 것을 만드는 것이기 때문에 모두가 초보입니다.
겸손하게 배우고, 용감하게 실험할 열정이 있는 분들 환영합니다.

아래 관심있는 분들이면 환영입니다. 개발자, 비개발자 모두 환영입니다.
- 이해관계자 자본주의, 커뮤니티, DAO 등 대안 조직에 관심있는 분들
- 조직 구조와 역학, 거버넌스, 기여 측정과 보상에 관심있는 분들
- 커뮤니티 운영을 해 봤거나 성과 측정/보상을 설계해 본 분들
- 모두연 커뮤니티를 애정하고 기여해 보고자 하는 분들
- DAO에 참여하지 않더라도 이런 주제를 함께 고민하고 배워보고 싶은 분들
랩짱소개
한재선

한재선

자기 소개

이전까지 연쇄창업가로 살았고, 지금은 기술로 좀 더 나은 세상을 만드는 실험을 하고 있습니다. 분산 시스템 연구로 박사를 받고 이후 빅데이터/클라우드 스타트업(넥스알), 딥테크 투자사(퓨처플레이), 블록체인 플랫폼 회사(그라운드X)를 만들면서 최신 기술을 세상에 구현해 내는 일을 해 왔습니다. 그 과정에서 기술이 기득권이나 대기업을 위해 활용되지 않고, 부와 권력을 개인에게 분배될 수 있는 미래를 꿈꾸며 블록체인에 뛰어 들게 되었죠. 그러다 블록체인 기반의 새로운 형태의 조직인 DAO까지 오게 되었습니다. 현재 블록체인의 토큰없이 주식회사의 지분을 기반으로 하이브리드 DAO를 모두연과 의기투합해서 실험해 보려고 합니다. 이 실험이 세상에 새로운 형태의 대안 조직 구조를 제시하길 희망하며, 거의 풀타임에 가깝게 제 시간을 투입하고 있습니다. 누구도 가보지 않은 길을 가는 것을 즐기는 분들과 함께 하길 기원합니다.

소속

LTGLAB 대표 / KAIST 전산학부 겸직교수

E-mail

jshan0000@gmail.com